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台达电(2308)致力提供创新、洁净与节能的解决方案,2021年创新研发投入经费占总营收8.6%,2022年在科睿唯安发表的全球百大创新机构报告首度进榜,更连续12年入选道琼永续指数「世界指数」及连续10年入选「新兴市场指数」(DJSI-Emerging Markets),整体ESG成绩获全球电子设备产业最高分。

台达于全球各地设立研发中心,致力提供创新、洁净与节能的解决方案,2021年创新研发投入经费占总营收8.6%,于全球专利获准总数亦累积近12000件,2022年在科睿唯安(Clarivate)发表的全球百大创新机构报告(Top 100 Global Innovators)中更首度进榜,创新能量不仅助力开发低碳商机,也贡献节能减碳,2010年至2021年,台达全球厂区累计实施2517项节能方案,共节电3.14亿度电,约当减少24.5万吨碳排,出货的产品累计为客户节省359亿度电,相当于为全球减碳约1901万吨;而自2015年起,台达出货的伺服器电源、太阳能变流器、电动车直流充电器等11项产品的节能数据陆续通过ISAE 3000确信,具体呈现协助客户减碳的绩效。

台达推动永续发展与经营绩效紧密结合,2021 年起将RE100达成率,纳入董事长及各地区最高主管的绩效指标,董事长绩效指标中亦包含DJSI、CDP及MSCI ESG等,并定期检视达成绩效。

台达永续长周志宏表示,台达长期关注气候变迁议题,并持续接轨国际永续倡议,致力节能减碳,2021年超前达成自主设定的科学减碳目标(SBT),全球据点使用再生电力比率亦达55%,依此经验,进一步加入全球再生电力倡议RE100,承诺2030年达成全球据点100%使用再生电力的目标及碳中和。在全员努力下,台达各区域团队运用太阳能自发自用、再生电力直购、绿色电力产品与非搭售型再生电力凭证等做法,积极迈向RE100。

台达也订定呼应1.5度C减碳路径的净零目标,同时导入内部碳定价(ICP)机制作为管理工具,以预先缴纳每公吨300美元的内部碳费支持厂区的能资源管理、RE100专案和再生电力的取得,亦鼓励事业单位投资更先进的低碳创新,发掘更多商机。

在全球企业竞争力深具指标性的2022年道琼永续指数(Dow Jones Sustainability Indices;DJSI)评比中,台达连续12年入选道琼永续指数「世界指数」(DJSI World),以及连续10年入选「新兴市场指数」(DJSI-Emerging Markets);此次台达整体成绩获全球电子设备产业最高分,整体分数大幅提升,环境面、治理面与社会面亦获产业最高分;分项评比中,「创新管理」、「环境报告」、「社会报告」与「人力资本发展」等四项获得满分,连同「供应链管理」、「产品责任」、「气候策略」、「人才吸引与留任」、「人权管理」与「隐私权保护」,共十项获得全球电子设备产业最高分,反映出台达不仅坚持投入创新研发,提高资源使用效率并提升产品永续发展,重视供应链管理,亦不遗余力培育人才及重视资安与隐私权保护,兼顾环境、社会以及经济面的发展。

台达于全球推动RE100的同时,也致力于带动供应链接轨国际,积极鼓励节能,并带领厂商展开碳盘查;2021年,包括台达在内的八家台湾科技领导企业联合发起「台湾气候联盟」,今年会员代表大会选出台达海英俊董事长为首任理事长,期许透过志同道合的同业伙伴在此平台相互合作,更广泛地与国际倡议组织接轨,亦协助供应链低碳转型,提升竞争力。

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